Mobilité des personnes

Construire son équipe internationale requiert de prendre en compte des appétences et les équilibres de chacun, afin de structurer un développement d’entreprise optimum. Dans un environnement complexe et et en perpétuel mouvement, il est nécessaire de sécuriser trois facteurs clés de succès :

  • L’adéquation People-Projet
  • L’accompagnement personnel au changement
  • La prise en compte des législations locales, tant en droit social qu’en droit fiscal personnel.

Pour vous accompagner dans cette phase, nous avons développé une offre 360° dédiée.