26 avril 2024
Le coaching individuel ou en groupe, le codéveloppement, ainsi que les bilans de compétences sont devenus des outils essentiels pour accompagner les dirigeants et les cadres du secteur du...
18 juillet 2022
Marque employeur, LA clef pour réussir vos recrutements Matthieu Larvol est responsable régional Bretagne et Pays de Loire chez Actiforces. Avant de rejoindre Actiforces, Matthieu a...
16 juillet 2021
Dans un contexte de technicité, de complexité et d’évolution des règles applicables (code du travail, convention collective…), l’audit paie permet de dresser un état des lieux sur la...
15 juillet 2021
La qualité des relations sociales est un enjeu essentiel au sein d’une société. La Prestation de Conseil en Ressources Humaines (PCRH) est une aide pour financer les besoins de conseil RH des...
13 juillet 2021
La crise nous a obligés à réinventer nos organisations et nos pratiques. Ces changements profonds dans la conduite des RH doivent être professionnalisés. La Prestation de Conseil en Ressources...
12 juillet 2021
Le recrutement ne s’improvise pas et nécessite des compétences ou un accompagnement spécifique. La Prestation de Conseil en Ressources Humaines (PCRH) est une aide pour financer les besoins de...
9 juillet 2021
Réactivité, flexibilité et nouvelles modalités de travail… individus et organisations doivent s’adapter dans des temps toujours plus courts. Le capital « culture de l’entreprise » avec...
18 juin 2021
Selon une enquête de l’APEC en 2020, 55 % des recrutements de cadres ont été finalisés suite à la diffusion d’une offre. Les annonces de recrutement constituent le 1er canal d’embauche...
4 juin 2021
L’Action de Formation en Situation de Travail est une modalité de formation professionnelle qui a le double avantage de faire gagner du temps aux entreprises et de réduire les coûts...
7 mai 2021
Le travail à distance est devenu un moyen de réinventer l’organisation du travail au sein des entreprises et d’offrir une flexibilité permettant de mieux s’adapter à un contexte de...
23 avril 2021
En reconnaissant les acquis issus de la pratique d’un métier, la VAE permet d’officialiser des qualifications professionnelles avec un diplôme reconnu. Au-delà de l’avantage incontestable...
9 avril 2021
Si les entretiens professionnels sont obligatoires dans toutes les entreprises quelle que soit leur taille, celles de plus de 50 salariés sont soumises à obligation de résultat qui peut...
2 mars 2021
Cette reconnaissance vient compléter le premier classement d’ACTIFORCES sur le volet Assesment/Evaluation. Gery Delmar, directeur Performances RH Actiforces nous explique les enjeux de cette...
19 février 2021
Depuis le mois de septembre, les employeurs peuvent ABONDER le compte CPF (Compte Personnel de Formation) de leurs collaborateurs directement en ligne. Une manière simple et pratique de...
25 novembre 2020
Cette semaine retrouvez, dans les Echos, l’analyse de Charlotte Conin, Directrice du département Accompagnement des Carrières et des Transitions d’Actiforces, sur l’anticipation d’un PSE...
20 novembre 2020
Le nouveau catalogue de formation ACTIFORCES-Orcom est disponible. C’est l’occasion pour Dominique Lijour, directeur général ACTIFORCES de revenir sur l’impact du Covid-19 en matière de...
17 juillet 2020
L’Etat, par instruction du Ministère du Travail du 4 juin 2020, renforce la PCRH – Prestation conseil en ressources humaines, une aide créée en 2016 à destination des PME/TPE pour co-financer...
26 juin 2020
Le Covid a révélé l’importance du digital et du numérique dans la gestion de crise et a boosté l’appétence des entreprises pour l’e-learning. De nombreuses entreprises ont proposé des...
19 juin 2020
Dans cette période inédite, les entreprises se tournent en priorité vers les experts-comptables. En première ligne pour aider nos clients à traverser cette crise, et à pérenniser leur...
20 mai 2020
Dans cette période inédite, les entreprises se tournent en priorité vers les experts-comptables. En première ligne pour aider nos clients à traverser cette crise, et à pérenniser leur...
24 avril 2020
La reprise progressive de l’activité post-confinement oblige les entreprises à anticiper le maintien d’une partie de leurs salariés en télétravail. Cette nouvelle organisation impacte...
24 avril 2020
Nous continuons notre web-série "Tous sur le pont !" spéciale confinement ! Cette semaine, retrouvez nos nouveaux épisodes : Tous sur le pont ! Episode 6: témoignage de notre associé...
15 novembre 2019
Reconduit par la loi avenir, l’entretien professionnel doit être réalisé tous les 2 ans, avec un bilan tous les 6 ans. L’objectif est d’identifier le projet professionnel du...
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